KLAUZULA INFORMACYJNA

Wypełniając obowiązek prawny uregulowany zapisami art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) Dz. U. UE . L. 2016.119.1 z dnia 4 maja 2016r, dalej jako „RODO”, informujemy, że:
1. dane Administratora i Inspektora Ochrony Danych znajdują się w linku „Ochrona danych osobowych”,
2. Pana/Pani dane osobowe w postaci adresu IP, są przetwarzane w celu udostępniania strony internetowej oraz wypełnienia obowiązków prawnych spoczywających na administratorze(art.5 ust.2 RODO),
3. dane osobowe mogą być przekazywane organom państwowym, organom ochrony prawnej (Policja, Prokuratura, Sąd) lub organom samorządu terytorialnego w związku z prowadzonym postępowaniem,
4. Pana/Pani dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego ani do organizacji międzynarodowej,
5. Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie przez okres i w zakresie niezbędnym do realizacji celu przetwarzania,
6. przysługuje Panu/Pani prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania lub prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania,
7. ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,
8. podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest fakultatywne (dobrowolne) w celu udostępnienia strony internetowej,
9. Pana/Pani dane osobowe nie będą podlegały zautomatyzowanym procesom podejmowania decyzji przez Administratora, w tym profilowaniu,
10. po zamknięciu okienka, do klauzuli informacyjnej masz dostęp w górnej części strony.
zapoznałem/zapoznałam się

Dla doradców, pedagogów, nauczycieli


"18 pomysłów na wartościowe i interaktywne zajęcia z doradztwa zawodowego" - szkolenie online

ODN Centrum Szkoleń i Promocji Zatrudnienia zaprasza nauczycieli realizujących zajęcia z doradztwa zawodowego na bezpłatne szkolenie online, które odbędzie się w dniach 14 i 16 września w godz. 12.00 - 13.00. Szczegółowe informacje na Facebooku organizatora: link


Nowe kwalifikacje w ZSK dotyczące nauczania zdalnego

Osoby, które znają się na nauczaniu zdalnym mogą starać się o uzyskanie certyfikatu potwierdzającego te umiejętności. W Zintegrowanym Systemie Kwalifikacji znalazły się bowiem trzy kwalifikacje:

  •  Nauczanie z wykorzystaniem narzędzi do nauczania zdalnego
  •  Projektowanie procesów dydaktycznych w kształceniu zdalnym osób dorosłych
  •  Obsługa platformy do nauczania zdalnego.                                                                                                                                                                                        

Szczegółowe informacje zamieszczone są na stronie:link                                                                                                                                                                                   


XXXI Konferencja Szkoleniowa SDSiZ RP "Solidne podstawy - profesjonalne działanie"

W dniach 24 - 25 września  2021r. planowana jest konferencja organizowana przez SDSiZ. Wydarzenie będzie miało miejsce w Radomiu oraz online, a zapisy rozpoczną się na początku września. Szczegółowe informacje będą dostępne na Facebooku organizatora.


Raport z badania doradców zawodowych

Opublikowano opracowanie " Model wspierający w doradztwie. Raport z badania doradców zawodowych w kontekście wdrażania ZSK." Publikację  można pobrać ze strony  https://kwalifikacje.edu.pl/model-wspierajacy-w-doradztwie-raport-z-badania-doradcow-zawodowych-w-kontekscie-wdrazania-zsk/?fbclid=IwAR2_pK5TzububcFF_d1TbO7IPdAlZq3xlvxk8e1H6QkZuY7Yn-zM2ruW7hI


"Przyszłość edukacji. Scenariusze 2046"

Infuture.instytut opublikował raport przygotowany we współpracy z Collegium Da Vinci, który opisuje wpływ zmian społecznych, środowiskowych, ekonomicznych, regulacyjno-prawnych i technologicznych na przyszłość edukacji. Badacze przygotowali  cztery scenariusze przyszłości edukacji: hiperspersonalizowana edukacja, stechnologizowany humanizm, reaktywna adaptacja, inkluzywna innowacyjność. Scenariusze te nie są precyzyjną prognozą, mają być punktem wyjścia do dyskusji i rozważań o edukacji. Raport jest dostępny do pobrania na stronie instytutu -  https://infuture.institute/raporty/przyszlosc-edukacji/?fbclid=IwAR0-CH8dFbZiMmIxxGrwSwb15D_cpefX3CQrzsmaMr343U_Z-4JY8Ba22ww


Uczenie się dorosłych - wstępne wyniki badań IBE

W nowym numerze Kwartalnika Zintegrowanego Systemu Kwalifikacji zamieszczone zostały wstępne wyniki badania "Uczenie się dorosłych" realizowanego w 2020r. przez Instytut Badań Edukacyjnych. Z opracowaniem można zapoznać się na stronie link


"Klasyfikacja zawodów szkolnictwa branżowego ważnym narzędziem w pracy doradcy"

Stowarzyszenie Doradców Szkolnych i Zawodowych Rzeczypospolitej Polskiej udostępniło nagranie ze szkolenia, które prowadził  dr Mirosław Żurek z Ośrodka Badań i Rozwoju Edukacji Zawodowej.- link


Gra "Czarnoksiężnik z Krainy DOZ"

Coachingowe narzędzie do bilansowania zasobów w doradztwie zawodowym/doradztwie kariery w procesie indywidualnym lub grupowym. Inspiracją jest fabuła książki "Czarnoksiężnik z krainy Oz". Gra została przygotowana przez dr Monikę Mazur - Mitrowską: link


Program Leader 100

Jest to program rozwoju nawyków i kompetencji dzieci i młodzieży, które odpowiadają na wyzwania współczesności i stanowią dobrą podstawę przygotowującą do wkroczenia w dorosłe życie. Udostępnione są e-booki dla kompetencji odpowiedzialność -link 


Publikacja CEO "Jak wspierać uczniów i uczennice w rozwijaniu poczucia skuteczności"

link


Tutoring - metoda rozwoju przez całe życie

Taki tytuł nosi spotkanie organizowane przez EPALE w dniu 11.05.21r. o godz. 11.00. Rozmowa z ekspertkami - p. Barbarą Habrych i p. Karoliną Suską odbędzie się na facebooku organizatora.

Szczegóły: link


Webinarium dla pedagogów

Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu jest organizatorem spotkań wspierających nauczycieli w radzeniu sobie ze stresem i emocjami w czasie pandemii. Pierwsze webinarium odbędzie się w dniu 29 kwietnia w godz. 17.00- 19.00 na platformie Teams. Obowiązują zapisy:  

link: link


Informator o zawodach

Informator o zawodach szkolnictwa branżowego zawiera szczegółowy opis 219 zawodów, podzielonych na 32 branże. Informator został przygotowany w ramach projektu Euroguidance Poland/ Eurodoradztwo Polska finansowanego z programu Erasmus+. Publikację można pobrać ze strony ORE: link


Projekt Future

W ramach projektu Future powstała innowacyjna Gra Future Time Traveller łącząca wskazówki dotyczące kariery w przyszłych zawodach z nauką opartą na grach w środowisku wirtualnego świata 3D. Młodzi ludzie (od 13 do19 lat) uczestniczą ze swoimi awatarami w grze, która teleportuje ich w 2050 r., aby odkryć, jak zmieni się świat pracy. Misje i wyzwania w grze pomagają uczestnikom dowiedzieć się o zawodach przyszłości i rozwinąć wiele umiejętności zawodowych w tym samym czasie. Szczegółowe informacje na stronie projektu -

link


Mapa Trendów

Mapa Trendów, to autorskie narzędzie infuture.institute,  które może  ułatwić firmom i organizacjom pracę z trendami, a także pomóc  przy podejmowaniu decyzji strategicznych. Stałe monitorowanie trendów pozwala na  gromadzenie wiedzy o zagrożeniach, wyzwaniach i szansach, które pojawiają się w danych obszarach. Tegoroczna Mapa Trendów 2021 prezentuje 42 trendy w podziale na 5 kategorii: trendy technologiczne, ekonomiczne, środowiskowe, społeczne i polityczno-regulacyjne.   Z Mapą Trendów można zapoznać się  na stronie instytutu -link mapa trendów


Raport „Przyszłość dla dziewczynek”

Raport Fundacji Kosmos dla Dziewczynek  pokazuje, na jakie bariery natrafiają dziewczynki w trakcie systemowej edukacji. Materiał można pobrać ze strony Fundacji 

link


O zawodzie z powołania pisze Małgorzata Rosalska

Tekst "Zawód z powołania. Czyli z czego?" można przeczytać na stronie https://epale.ec.europa.eu/pl/node/300721


Materiały ze szkoleń


Ciekawe narzędzia dla doradców


Opracowanie ManpowerGroup „Game to Work”

 Raport dotyczy badania umiejętności, które są rozwijane podczas gier oraz tego, w jaki sposób można przełożyć potencjał graczy na rynek pracy.

 https://www.manpowergroup.pl/wp-content/uploads/2020/11/Game_to_Work_PL-1.pdf